Ecopetrol generó más de 27.000 oportunidades laborales en 2024, en la Regional Central, la cual cubre siete departamentos de Colombia.
De este total, el 93,3% (25.578) corresponde a mano de obra local. Cabe resaltar que el 100% de la mano de obra no calificada fue local, sumando así 17.666 ocupaciones.
El municipio de Barrancabermeja se destaca con 15.464 vinculaciones laborales. Otros municipios también presentaron una significativa vinculación de trabajadores durante el año 2024, entre ellos: Yondó con 2.150, Puerto Boyacá con 2.021, Cantagallo con 1.064, Tibú con 1.017, Puerto Wilches con 972 y Sabana de Torres con 825.
La Regional Central también se caracteriza por sus esfuerzos de inclusión laboral, con un total de 6.485 (23,6%) vinculaciones inclusivas. De estas, 5.599 (20,4%) corresponden a mujeres, 525 (1,9%) a la modalidad de primer empleo, 226 (0,8%) a víctimas de conflicto armado, 102 (0,4%) a grupos étnicos y 33 (0,1%) a personas con discapacidad.
En diciembre de 2024, esta regional generó 14.771 oportunidades laborales, lo que equivale al 32% del total nacional.
“De esta manera, Ecopetrol sigue comprometida con la generación de oportunidades de crecimiento y desarrollo para las comunidades en las regiones donde opera”, anunció la petrolera.
